Благодарим за оставленную заявку, наш менеджер свяжется с Вами в ближайшее рабочее время.
Бизнесу напомнили про новые требования к персональным данным
ИП
ООО
Кадровый учет
Риски и штрафы
02.06.2026
В конце мая снова выросло количество предупреждений по теме персональных данных. Причина – приближение практического применения обновлённых штрафов и усиление внимания Роскомнадзора к сайтам малого бизнеса.
Под риском сейчас:
- формы обратной связи без политики обработки данных;
- сбор телефонов и email без согласия;
- кадровые документы без актуальных согласий сотрудников;
- использование зарубежных сервисов без оценки трансграничной передачи данных.
Для предпринимателей это уже не история «только для крупных компаний». Проверки массово касаются интернет-магазинов, клиник, образовательных проектов, услуг и онлайн-записи.
Мы советуем в июне проверить минимум:
- есть ли политика обработки персональных данных на сайте;
- обновлены ли согласия работников;
- кто имеет доступ к клиентским базам;
- где физически хранятся данные.
Акция
Получи 3 месяца бухгалтерского обслуживания бесплатно
Успей заключить договор до 15 июня
Другие новости
04.06.2026
Что важно не пропустить в июне 2026 года
Хотите быть в курсе последних новостей?
Актуальные новости, акции, мероприятия и полезная информация
ПодписатьсяБольше интересного
Кадровый учет
Июнь в 2026 году – не самый «тяжёлый» месяц по отчётности, но опасен накоплением мелких ошибок после майских изменений.
Изменения в законодательстве
19 мая ФНС напомнила о важном изменении, которое вступит в силу с 1 января 2027 года: за обособленные подразделения больше не придётся сдавать отдельные декларации по налогу на прибыль.
ИП
ФНС окончательно перевела СПОТ из статуса «скоро будет» в режим обязательной работы. С 1 июня 2026 года для ввоза товаров автотранспортом из стран ЕАЭС нужен документ о предстоящей поставке, обеспечительный платёж и QR-код.
Хотите быть в курсе последних новостей?
Подпишитесь на рассылку для руководителей: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Нажимая кнопку "Подписаться", вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
